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关于辞职违约金

2022-10-17

1、如果你没有接受过单位的专门培训,又不属于竞业限制或保密岗位,没有签订过“服务期协议”、“保密协议”等,但劳动合同内如果有要劳动者交纳违约金的条款,则违反了劳动合同法第二十五条的规定,按劳动合同法第二十六条的规定,属无效合同或无效条款,你根本不应该... 查看详情 》

你到底为什么离职?

2022-10-17

最近跟一个HR朋友聊天,她说因为离职原因,她pass了好几个匹配度比较高的候选人。我还挺好奇的,因为面试的时候,离职原因固然是HR必问的问题,但是真正因为离职原因而拒绝候选人的,说实话,还是不多见的,毕竟,能找到一个各方面匹配度都比较高的候选人是非常... 查看详情 》

辞职冲动等级划分

2022-10-17

01“公司是归属”王小明是一家代理财务公司的经理,公司在初创团队的时候,她就开始加入,当时有三年会计工作经验的她撑起了公司的半边天,老板对她也是十分的看重,给了她股份,现在公司也逐步扩大,对于她来说,公司已经是她人生的一部分了,青春与精力都贡献给了这... 查看详情 》

公务员想辞职,为什么不让我辞职

2022-10-17

在一般的企业中,很多时候都是说走就走的,今天提出辞职,明天我就不来了。根据劳动法中的相关规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。那么公务员想辞职咋办,也是30天吗?公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到... 查看详情 》

那些从银行辞职的人后来都怎么样了

2022-10-17

曾几何时,多少人挤破了脑袋要进银行,即便今时今日,想去银行的高校毕业生们也不在少数。可是,还有不少人在逃离银行。今天,一起学私募就和大家看看,那些离开银行的人,后来都怎么样了。先讲个段子吧——一银行员工实在是累了,去少林寺问大师:“我是银行职员,每天... 查看详情 》

离职信要如何写

2022-10-17

尊敬的xx:自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作.希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年XX月底前正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司... 查看详情 》

实用型员工的辞职信

2022-10-17

尊敬的领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了... 查看详情 》

试用期干得不爽,那要何去何从?

2022-10-17

对于求职者来说,如果面试是找工作的第一道坎,那么,试用期就是成为正式员工的最后一道坎。只有跨过这最后一道坎,工作才真正地为你所有。试用期是企业与员工互相考量是否合适的阶段。站在求职者的角度,当你对这份工作满意,就要兢兢业业表现出你的积极靠谱,毕竟公司... 查看详情 》

快来学学如何安全辞职

2022-10-17

就某种程度来讲,辞职其实是件很有趣的事情:让那些曾经高高在上的人知道他们无法掌控你,是件有趣的事;当你走出办公室的门,感觉身心重获自由的时候,同样也是件有趣的事。但是,如果你辞职的方法不对,可能事情就不会那么有趣了,快来学学如何安全辞职吧!那么,在你... 查看详情 》

拿了年终奖再离职一点问题都没有

2022-10-17

老板给我发年终奖,是不是对我的肯定?我拿了年终奖就跑路是不是有负老板的栽培?老板这么肯定我,我是不是不应该离职?你清醒一点啊!拿了年终奖再离职一点问题都没有好嘛!年终奖的意义是什么?一方面是对你一整年业绩的奖励,有的公司是普发年终奖,有的公司是按比例... 查看详情 》

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